Acord a la subcontracta de Meta a Barcelona per rebaixar a 251 els afectats per l’ERO

Els treballadors rebran una indemnització de 30 dies per any treballat

El sindicat UGT i la subcontracta de Facebook a Barcelona han arribat finalment a un preacord per rebaixar els acomiadaments de l’expedient de regulació d’ocupació (ERO), dels 334 inicials als 251 definitius. Durant aquest cap de setmana, els treballadors de Competence Call Center (CCC) han votat la mesura: un 90% ha ratificat la xifra nova i, així, s’han desconvocat les mobilitzacions previstes com a mesura de protesta.

Amb el preacord, el 70% de les 251 persones podrà adscriure’s a l’expedient de regulació d’ocupació (ERO) de manera voluntària, mentre que l’empresa decidirà el 30% restant amb el criteri de menor antiguitat i excloent els col·lectius més vulnerables. Els afectats rebran una indemnització de 30 dies per any treballat, amb un mínim de 1.500 euros bruts, segons ha explicat UGT en un comunicat.

En cas que l’empresa presenti un ERO abans del 31 de desembre d’aquest any, la indemnització mínima serà de 30 dies per any treballat. La companyia també s’ha compromès a donar preferència a les persones acomiadades en cas que dugui a terme contractes nous.

El comitè d’empresa havia convocat mobilitzacions per als dies 21 i 24 d’agost davant de la porta de la Torre Agbar, a Glòries, on hi ha les oficines de CCC. El motiu de l’ERO, segons un correu que va remetre la responsable als seus treballadors, és una disminució del volum de feina de Facebook.