CERCADOR

Compartir

  • Inici
  • Sectors
  • Desconvocada la vaga de vigilants de seguretat de l’aeroport del Prat en arribar a un acord

condicions laborals

Desconvocada la vaga de vigilants de seguretat de l’aeroport del Prat en arribar a un acord

Els treballadors han aconseguit més paritat i un plus salarial per idiomes Uns 500 treballadors s’ocupen de la seguretat de ...

Viatgers caminant per l'Aeroport d'El Prat de BarcelonaL’empresa pagarà 20 euros al mes a qui no falti cap dia a la feina (ktanaka / Wikimedia Commons)

Compartir

per Redacció

08/08/2023

Els treballadors han aconseguit més paritat i un plus salarial per idiomes

Uns 500 treballadors s’ocupen de la seguretat de l’aeroport del Prat (Barcelona). I tots s’havien marcat un límit perquè l’empresa contractant, I-SEC Spain Aviation Security, acceptés les seves demandes laborals: el 10 d’agost. A partir d’aquell dia, començarien una vaga indefinida si la companyia no els escoltava. Però, finalment, després d’una reunió que ha durat al voltant de 15 hores, les dues parts s’han posat d’acord i han desconvocat l’aturada.

I-SEC ha acabat acceptant diverses millores en les condicions laborals i socials dels i les vigilants. Les reclamecions principals dels treballadors eren les següents: una plantilla amb més dones, descansos de deu minuts garantits, aparcament gratuït i plusos salarials com, per exemple, per saber idiomes. El col·lectiu ha aconseguit que es tingui en compte la paritat en la contractació i la bonificació per idioma, amb un augment de fins a 75 euros al mes per cada empleat.

De la mateixa manera, per combatre l’absentisme laboral, que actualment se situa sobre el 14%, l’empresa abonarà 20 euros al mes si l’índex es redueix i pagarà 20 euros més a les persones que no faltin cap dia al mes.

Els últims quatre mesos, segons ha denunciat CSIF, un dels sindicats convocants de la vaga, els treballadors han fet 20.000 hores extra. Les dones, per ser minoria, solen treballar més. L’aturada s’anava a fer de dijous a dilluns de quatre a set del matí, de nou a onze, i de quatre a sis de la tarda. Abans que comencés la reunió, la presidenta del comitè d’I-SEC, Genoveva Sierra, no creia que ambdues parts arribessin a un acord per la “conducta antisindical” de la companyia. Segons ha declarat a l’Agència Catalana de Notícies (ACN), I-SEC ha estat enviant comunicats a tota la plantilla perquè no s’unís al sindicat.

Reportatge

Masculinització de l’oferta en l’FP: en fem alguna cosa?

Treball

per Marta Curran 16/05/2024

15 de les 25 famílies professionals que s’ofereixen als cicles formatius de grau mitjà (CFGM) tenen un 75% de nois i quatre concentren un 96% de presència masculina

Reportatge

La falta de serveis frena el desenvolupament de la Catalunya rural

Treball

per Ànnia Monreal 10/05/2024

La instal·lació de famílies migrants pot ajudar a pal·liar el despoblament i l’envelliment que viu el camp

Reportatge

Quin model de treball posen sobre la taula els partits polítics del 12M?

Treball

per Ànnia Monreal 03/05/2024

Repassem les propostes dels vuit partits que avui configuren el Parlament de Catalunya

Ajuda'ns a fer un periodisme de qualitat

Donades de5€

Participa