Grifols acorda rebaixar els treballadors acomiadats dels 92 inicials a 51

S’estableix un pla de recol·locacions durant un període de sis mesos, amb caràcter voluntari

El febrer passat, la companyia farmacèutica Grifols va comunicar als treballadors la intenció d’acomiadar un 8% de la plantilla per estalviar costos. A Catalunya, aquesta decisió afectava 92 persones, empleades de les seus de Parets del Vallès i Sant Cugat del Vallès. Aquest dijous, el sindicat de Comissions Obreres ha anunciat que aquesta xifra baixa a 51 després de les negociacions.

L’acord preveu unes indemnitzacions de 46 dies per any treballat, amb un màxim de 36 mensualitats, per a les persones que tinguin fins a 61 anys, i de 20 dies per any treballat, amb un màxim de 12 mensualitats, per a les que en tinguin a partir de 62. Tot i que s’ha establert un màxim indemnitzatori de 250.000 euros, es garanteix l’import íntegre d’un any per als treballadors d’aquesta última franja d’edat. 

D’altra banda, els treballadors afectats d’entre 51 i 61 anys també rebran un import addicional de 17.000 euros i un de 7.000 euros per a la resta. A més, Grifols estableix un pla de recol·locacions durant un període de sis mesos, amb caràcter voluntari.