El teletreball experimenta el primer repunt després de la caiguda postpandèmia

Catalunya és la segona comunitat autònoma on més ha incrementat aquesta forma de treball

La crisi que va comportar la covid-19 va tenir moltes conseqüències, entre elles l’adopció d’una forma diferent de treballar: des de casa i a través de l’ordinador. Moltes empreses, les que no eren de serveis essencials, es van veure obligades a adaptar les jornades laborals al teletreball. Després de l’aixecament de les restriccions, molts treballadors i treballadores van tornar als llocs de feina i altres només van començar a treballar des de casa un o dos dies a la setmana.

Però les dades de l’últim semestre de l’Enquesta de Població Activa (EPA) confirmen que el treball a distància habitual ha incrementat per primera vegada a Espanya després de la caiguda contínua un cop acabada la pandèmia. Entre abril i juny d’enguany, el 7,3% de les persones ocupades ha treballat més de la meitat dels dies des de casa, és a dir, al voltant d’1,5 milions de persones, mentre que un 6,6% ho ha fet ocasionalment.

Per gèneres, el repunt del teletreball el protagonitzen més les dones: aquest últim trimestre n’eren 14,1% davant del 7,6% que representaven l’any 2019. Els homes, d’altra banda, són ara un 13,5%, quan fa quatre anys n’eren un 8,9%. El treball en remot també augmenta més en joves d’entre 25 i 34 anys. Catalunya és la segona comunitat autònoma on més ha incrementat aquesta forma de treball, d’un 8,6% a un 15,4%.

Abans de la covid-19, el teletreball a Espanya no era comú en comparació amb la resta de la Unió Europea: els treballadors que a vegades feien la seva feina des de casa representaven un 3,5%, mentre que a altres països eren un 9%. La crisi sanitària de llavors va augmentar el percentatge al territori espanyol i gairebé va arribar al 20%.